Рекламный баннер 990x90px header-top
Рекламный баннер 990x90px header-bottom
Об уважительных причинах отсутствия обучающихся на учебных занятиях
Об уважительных причинах отсутствия обучающихся на учебных занятиях
В соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 43 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (далее – Закон об образовании) обучающиеся обязаны добросовестно осваивать образовательную программу, выполнять индивидуальный учебный план, в том числе посещать предусмотренные учебным планом или индивидуальным учебным планом учебные занятия.
Обучающийся может отсутствовать на учебных занятиях и, как следствие, не выполнять свою обязанность по их посещению по уважительным причинам, однако перечень таких уважительных причин на законодательном уровне не закреплен.
Как правило, обязанность по посещению учебных занятий обучающимися дополнительно закрепляется образовательными организациями в локальных нормативных актах, например, в уставе и (или) правилах внутреннего распорядка. В этих же локальных нормативных актах, как правило, предусматривается перечень уважительных причин отсутствия обучающихся на учебных занятиях и порядок их документального подтверждения.
Так, например, примерный перечень причин, которые можно отнести к уважительным при пропуске учебных занятий, а также перечень подтверждающих документов, может предусматривать:
● болезнь, медицинские противопоказания – медицинская справка;
● болезнь (смерть) близких родственников – медицинская справка (свидетельство о смерти);
● семейные обстоятельства – документы по усмотрению образовательной организации;
● участие в призывных мероприятиях – повестка в военкомат;
● участие в судебных заседаниях – повестка в суд либо справка, подтверждающая участие в судебном заседании;
● вызов в правоохранительные органы – повестка либо справка, подтверждающая нахождение в них;
● дорожно-транспортное происшествие, авария, пожар, техногенная катастрофа – соответствующая справка;
● участие обучающегося в различных мероприятиях, проводимых непосредственно образовательной организацией, – соответствующий рапорт (служебная записка, распорядительный акт);
● направление в командировку (как правило, для обучающихся заочной формы) – копия соответствующего приказа либо справка с места работы;
● иные причины, которые образовательная организация посчитает уважительными.
Дополнительно стоит отметить, что на основании пункта 22 части 1 статьи 34 Закона об образовании обучающимся предоставляются академические права на развитие своих творческих способностей и интересов, включая участие в конкурсах, олимпиадах, выставках, смотрах, физкультурных мероприятиях, спортивных мероприятиях, в том числе в официальных спортивных соревнованиях, и других массовых мероприятиях, соответственно, к уважительным причинам отсутствия на учебных занятиях можно также отнести участие в указанных мероприятиях. Равно как в силу пункта 27 части 1 статьи 34 Закона об образовании обучающиеся имеют право совмещать получение образования с работой без ущерба для освоения образовательной программы, выполнения индивидуального учебного плана, следовательно, если образовательная организация разрешает обучающимся совмещать работу и обучение, то это также можно считать уважительной причиной.
В соответствии с частью 1 статьи 28 Закона об образовании образовательная организация обладает автономией, под которой понимается самостоятельность в осуществлении образовательной, научной, административной, финансово-экономической деятельности, разработке и принятии локальных нормативных актов в соответствии с Законом об образовании, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и уставом образовательной организации.
К компетенции образовательной организации в установленной сфере деятельности относится разработка и принятие правил внутреннего распорядка обучающихся, в том числе устанавливающих требования к дисциплине на учебных занятиях и правилам поведения в образовательной организации, правил внутреннего трудового распорядка, иных локальных нормативных актов (пункт 1 части 3 статьи 28 Закона об образовании).
В соответствии со статьей 30 Закона об образовании образовательная организация принимает локальные нормативные акты, содержащие нормы, регулирующие образовательные отношения, в пределах своей компетенции в соответствии с законодательством Российской Федерации в порядке, установленном ее уставом.
Таким образом, образовательная организация самостоятельно устанавливает перечень уважительных причин отсутствия на учебных занятиях, а также перечень документов, подтверждающих такие причины, либо принимает решение рассматривать каждый случай отсутствия индивидуально.
В соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 43 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (далее – Закон об образовании) обучающиеся обязаны добросовестно осваивать образовательную программу, выполнять индивидуальный учебный план, в том числе посещать предусмотренные учебным планом или индивидуальным учебным планом учебные занятия.
Обучающийся может отсутствовать на учебных занятиях и, как следствие, не выполнять свою обязанность по их посещению по уважительным причинам, однако перечень таких уважительных причин на законодательном уровне не закреплен.
Как правило, обязанность по посещению учебных занятий обучающимися дополнительно закрепляется образовательными организациями в локальных нормативных актах, например, в уставе и (или) правилах внутреннего распорядка. В этих же локальных нормативных актах, как правило, предусматривается перечень уважительных причин отсутствия обучающихся на учебных занятиях и порядок их документального подтверждения.
Так, например, примерный перечень причин, которые можно отнести к уважительным при пропуске учебных занятий, а также перечень подтверждающих документов, может предусматривать:
● болезнь, медицинские противопоказания – медицинская справка;
● болезнь (смерть) близких родственников – медицинская справка (свидетельство о смерти);
● семейные обстоятельства – документы по усмотрению образовательной организации;
● участие в призывных мероприятиях – повестка в военкомат;
● участие в судебных заседаниях – повестка в суд либо справка, подтверждающая участие в судебном заседании;
● вызов в правоохранительные органы – повестка либо справка, подтверждающая нахождение в них;
● дорожно-транспортное происшествие, авария, пожар, техногенная катастрофа – соответствующая справка;
● участие обучающегося в различных мероприятиях, проводимых непосредственно образовательной организацией, – соответствующий рапорт (служебная записка, распорядительный акт);
● направление в командировку (как правило, для обучающихся заочной формы) – копия соответствующего приказа либо справка с места работы;
● иные причины, которые образовательная организация посчитает уважительными.
Дополнительно стоит отметить, что на основании пункта 22 части 1 статьи 34 Закона об образовании обучающимся предоставляются академические права на развитие своих творческих способностей и интересов, включая участие в конкурсах, олимпиадах, выставках, смотрах, физкультурных мероприятиях, спортивных мероприятиях, в том числе в официальных спортивных соревнованиях, и других массовых мероприятиях, соответственно, к уважительным причинам отсутствия на учебных занятиях можно также отнести участие в указанных мероприятиях. Равно как в силу пункта 27 части 1 статьи 34 Закона об образовании обучающиеся имеют право совмещать получение образования с работой без ущерба для освоения образовательной программы, выполнения индивидуального учебного плана, следовательно, если образовательная организация разрешает обучающимся совмещать работу и обучение, то это также можно считать уважительной причиной.
В соответствии с частью 1 статьи 28 Закона об образовании образовательная организация обладает автономией, под которой понимается самостоятельность в осуществлении образовательной, научной, административной, финансово-экономической деятельности, разработке и принятии локальных нормативных актов в соответствии с Законом об образовании, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и уставом образовательной организации.
К компетенции образовательной организации в установленной сфере деятельности относится разработка и принятие правил внутреннего распорядка обучающихся, в том числе устанавливающих требования к дисциплине на учебных занятиях и правилам поведения в образовательной организации, правил внутреннего трудового распорядка, иных локальных нормативных актов (пункт 1 части 3 статьи 28 Закона об образовании).
В соответствии со статьей 30 Закона об образовании образовательная организация принимает локальные нормативные акты, содержащие нормы, регулирующие образовательные отношения, в пределах своей компетенции в соответствии с законодательством Российской Федерации в порядке, установленном ее уставом.
Таким образом, образовательная организация самостоятельно устанавливает перечень уважительных причин отсутствия на учебных занятиях, а также перечень документов, подтверждающих такие причины, либо принимает решение рассматривать каждый случай отсутствия индивидуально.
21:54 01.10.2025 16+
Выбор редакции